Fritz Alphonse Jean fue investido el viernes como presidente del Consejo Presidencial de Transición (CPT), asumiendo el cargo en un acto celebrado en Puerto Príncipe, y sustituyendo a Leslie Voltaire al finalizar su mandato rotatorio de cinco meses. Este momento crucial se sitúa en un contexto marcado por un creciente deterioro en la seguridad y la violencia en Haití.
Durante su discurso, Alphonse Jean reconoció que el camino hacia la estabilidad es arduo y repleto de desafíos, pero expresó su firme compromiso de poner en marcha acciones que aborden las necesidades urgentes del país. “El trabajo debe continuar”, enfatizó, haciendo hincapié en la importancia de abordar los ejes prioritarios de la transición: seguridad, gobernanza, recuperación económica y organización de elecciones.
Jean destacó que “las poblaciones de Oeste y Artibonite requieren intervenciones concretas y rápidas del Estado”, señalando que el estado actual de Haití es un “caos caníbal.” Reconoció que el país está en una situación de guerra y es vital una colaboración entre todos los sectores de la sociedad para superar esta crisis.
Uno de sus principales objetivos es el restablecimiento del orden constitucional. Alphonse Jean se comprometió a ser la voz del dolor de la población y convocó a todos los actores de la sociedad a unirse en la lucha contra la inseguridad. “Ya no hay lugar para las divisiones. Debemos unirnos en esta lucha”, subrayó.
La urgencia por brindar soluciones a los más de un millón de desplazados internos y establecer estructuras adecuadas para los deportados también fue un punto central en su intervención. “Debemos devolver la esperanza y sentar las bases de la estabilidad y la prosperidad compartida para todos los hijos e hijas de Haití”, concluyó Alphonse Jean, reafirmando su compromiso con la paz y la seguridad en el país.
Esta asunción de cargo se produce en un momento crítico para Haití, donde la violencia ha aumentado exponencialmente en los últimos años, causando un impacto devastador en la población y planteando serios desafíos para el nuevo liderazgo.
Publicado el 8 de marzo de 2025.
